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国际劳工组织（ILO）：2021年东盟绿色就业政策准备的区域研究报告（英文版）（95页）.pdf

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国际劳工组织（ILO）：2021年东盟绿色就业政策准备的区域研究报告（英文版）（95页）.pdf

1、包括该地区在内的全世界越来越需要解决环境影响问题，这为绿色就业铺平了道路。根据第五份东盟环境状况报告，2014年至2025年，该地区与能源相关的二氧化碳排放水平可能上升61%。该报告还指出，随着该地区的经济增长，生产和消费模式越来越不可持续。新冠病毒加速了该地区工作领域的转变，破坏了经济增长。这些情况突出表明，东盟迫切需要制定一项新冠疫情爆发后的复苏战略，以帮助经济体和社会过渡到一个更具环境可持续性和弹性的未来。东盟认识到环境保护与经济增长之间的联系，表现出促进可持续经济发展议程的远见和承诺。这些都体现在2025年东盟经济共同体蓝图、2025年东盟社会文化共同体蓝图和东盟促进绿色就业促进东盟共

2、同体公平和包容性增长宣言中。在第37届东盟首脑会议上通过的东盟全面复苏框架也呼吁提高该地区劳动力的技能和技能，以获得绿色就业机会。为此，东盟成员国一直在调整战略，参与可持续经济活动，为绿色就业铺平道路。尽管大多数东盟成员国对绿色工作和绿色技能有一些概念性定义，但在区域一级的知识和数据来源方面存在差距。这份关于东盟绿色就业政策准备情况的区域研究报告在某种程度上鼓励决策者制定一个共同的定义，同时分享知识，了解促进绿色就业和技能的最佳做法。该报告由马来西亚人力资源部牵头，与东盟秘书处和国际劳工组织合作，旨在强调促进绿色就业和公正过渡的政策框架，然后利用该框架评估东盟成员国的政策准备情况。该研究是东盟劳工部长工作计划20162020中的一项活动，为东盟成员国在该地区促进绿色就业提供了相关调查结果和及时投入。

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