1、今年,波士顿咨询公司向我们证明,理解和提升目标比以往任何时候都更为重要,果断行动,利用我们独特的能力满足世界需求,发掘公司内外员工的潜力。“目标”为我们提供了增强稳定、减少恐惧、超越当前危机、规划未来所必需的关注点、清晰度、一致性和意义。波士顿咨询公司在2020年取得的许多成就都是我们一心一意实现目标的结果。这些努力帮助我们面对了这个充满挑战的时代,我为我们所产生的影响感到骄傲。通过与客户和合作伙伴的密切合作,我们在许多领域都取得了成功,但有两个方面我要特别强调。首先,我们应对了快速有效地将我们的许多团队集中到COVID-19应对和恢复工作中的挑战,致力于世界各地的项目,重点关注紧急医疗保健需
2、求、流行病学经济学、公平问题,以及为一线工人带来急需的个人防护装备的后勤解决方案。2020年,我们在40多个国家支持了300多个COVID-19项目。2020年的另一个巨大成就是我们深化了应对气候变化的承诺。今年9月,我们宣布承诺到2030年实现公司内部的净零气候影响。世界需要到2050年实现净零排放,但那些能够加快步伐的公司应该做到这一点,这就是为什么我们设定了这个令人兴奋的目标。随着我们的进步,我们将不断学习、创新和合作。同时,我们知道,通过与客户的合作,我们可以做出最大的客户贡献。与我们宣布的净零排放量一致,我们正式承诺在未来十年投资4亿美元,使我们的团队能够推动跨行业和世界各地的气候影响。到2020年,我们总共与客户完成了400多个气候和环境项目。
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