1、 0股票简称：丰原生化 股票代码：000930 公告编号：2010-015 股票简称：丰原生化 股票代码：000930 公告编号：2010-015 安徽丰原生物化学股份有限公司 2009 年度社会责任报告 安徽丰原生物化学股份有限公司 2009 年度社会责任报告 二一年三月二十三日 二一年三月二十三日 1报告声明报告声明 安徽丰原生物化学股份有限公司（简称“丰原生化”，股票代码：000930，在本报告中也用“公司”、“我们”表示）2008 年度起建立社会责任报告发布制度，这是我们第二年发布社会责任报告。本报告参照深圳证券交易所上市公司社会责任指引编制。本报告所涉及的事项主要为 2009 年度，

2、但基于年报的连续性和可比性考虑，对有些事项的说明也适当作了前后延伸。报告内容所涉及的信息，取自公司年报、内部文件、实际履责情况汇报及统计，但都按照公司信息披露管理制度进行了审查。本报告是在报告期内丰原生化认真贯彻落实公司法第五条：“公司从事经营活动，必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任”的总结，亦是丰原生化积极贯彻执行深圳证券交易所上市公司社会责任指引做出的反映。本报告以中文简体发布，您还可以登录公司网站浏览或下载本报告的电子文本：http:/。2总经理致辞 总经理致辞 随着社会的发展，越来越多的企业充分认识到履行社会责任的重要性，履

3、行社会责任已经贯穿到企业生产经营和战略规划中。就丰原生化而言，我们一直秉持中粮集团“奉献营养健康的食品、高品质的生活空间及生活服务，使客户、股东、员工价值最大化”的使命，坚持可持续发展道路，积极承担公司在经济、环境、社会方面的责任。我们时刻关注广大农民群众的利益和人民生活的健康安全，致力于促进农业产业良性发展，致力于为人类奉献健康安全的食品添加剂、饲料添加剂和环保型洗涤剂；我们以提升我国生物化工产业技术水平为己任，依托自身的技术提高农产品附加值，为国家创造财富。过去的一年，丰原生化在各相关利益方的关心和支持下，经营业绩再创历史最好水平，净利润、净资产收益率分别实现364.18%、9.56%的增

4、长。同时，我们积极探索低碳经济发展模式，落实节能减排目标。2009年，公司万元产值水耗、能耗同比分别下降30.12%、13.64%，减少CO2排放量13.46万吨，为改善环境做出了积极的贡献。展望未来，我们继续以科学发展观为指导，践行“客户至上，诚信经营，社会责任，中粮形象，严字当头，细节关键，绩效优先，人本关怀，体系保障”的核心价值观，积极履行经济责任和社会责任，让所有的利益相关方共享丰原生化发展的成果。本报告为丰原生化发布的第二份社会责任报告，是对公司2009年履行社会责任的总结和回顾。本报告系统反应了公司在促进经济、环境、社会等方面可持续发展所承担的社会责任。我们希望本报告能够起到与社会

5、各界沟通、交流的作用，也欢迎社会各界提出意见和建议，促进公司更好的发展。3报告概况 报告概况 报告时间范围：报告时间范围：2009年1月1日12月31日 报告发布周期：报告发布周期：公司社会责任报告为年度报告 报告组织范围：报告组织范围：公司整体 以前报告发布：以前报告发布：公司于2009年3月第一次发布了社会责任报告 报告重大变化：报告重大变化：本报告是公司的第二份社会责任报告。本报告吸取第一次的经验，改进了整体的框架结构，加入了公司可持续发展战略、利益相关方关注的核心问题及社会责任重大实践专题等内容。报告数据说明：报告数据说明：本报告所引用的2009年数据为最终统计数。未来改进方向：未来改

6、进方向：加强社会责任绩效日常衡量，健全公司社会责任指标体系。4一、公司简介 一、公司简介 安徽丰原生物化学股份有限公司（以下简称“丰原生化”）是我国生化领域涉足农产品深加工的大型骨干企业、国家级农业产业化龙头企业，成立于1998 年 8 月 28 日，1999 年 7 月 12 日公司股票在深圳证券交易所上市（股票代码：000930）。公司总部座落在淮河之滨的“珍珠城”蚌埠，公司目前资产总额近 68 亿元，在职员工近万人，主要生产基地有在蚌埠市的柠檬酸生产区、氨基酸生产区、燃料酒精公司和热电公司；蚌埠市以外的企业有马鞍山生化公司、宿州生化公司、丰原油脂公司、砀山梨业公司；拥有一个国家级企业技术

7、中心。公司通过利用“低温液化，清液发酵”专利技术和世界领先的工艺设备，对玉米等农副产品进行精深加工，目前已形成年加工玉米近 200 万吨的生产能力，产品主要有燃料乙醇、柠檬酸、氨基酸、L-乳酸、环氧乙烷、玉米蛋白粉和渣皮饲料等系列产品。丰原生化在大力发展生物质产业的同时，建立健全了完善的安全生产体系、科技研发体系、国内外完善的营销体系。营销系统方面，不断开发海外市场，目前在美洲、欧洲和亚洲地区拥有很多国际知名企业为公司长期稳定的客户，形成了遍布全国的营销网络，为各类产品的销售提供了有力保障。公司坚持科学发展观，注重节能减排和发展循环经济，采用先进的生物发酵技术和分离提取技术，选择清洁生产工艺，

8、降低了污染物的产生，为后续环保处理打下了良好的基础。通过对生产过程中产生的废水、废渣的集中处理和综合利用，可获得沼气、有机复合肥、硫酸铵化肥、菌体蛋白粉、饲料酵母等环保产品，变废为宝。废水经处理后完全实现达标排放。十年来，丰原生化利用高新技术改造传统产业发展传统发酵产品，不断自主创新，利用农产品可再生资源，加工转化成生物能源和生物化工产品。主要包括燃料乙醇、生物乙烯及其衍生物、L-乳酸及其衍生物、聚合物等，对改善 5能源消费结构、缓解石油资源短缺、保护环境、稳定农业生产、增加农民收入、实现可持续发展等都有重要的战略意义。目前公司新型生物能源和生物材料产业正在持续稳定地发展。未来，公司重点向非粮

9、生物能源和生物化工品产业发展，即以生物质为原料生产乙烯、环氧乙烷及其衍生产品、燃料乙醇、聚乳酸及其衍生产品、无毒增塑剂等有机酸酯类系列产品，努力将丰原生化打造成为中粮生化能源产业的主力军，做中国生物化工产业的领导者。奉献绿色健康产品，实现客户、股东、员工价值最大化。二、上海品茶二、上海品茶 工作方针：工作方针：建体系、带队伍、抓培训 核心价值观：核心价值观：客户至上 诚信经营 社会责任 中粮形象 严字当头 细节关键 绩效优先 人本关怀 体系保障 三、公司治理 三、公司治理 1、股权结构（截至2009年12月31日）1、股权结构（截至2009年12月31日）股权类型 股权类型 股东 股东 股数（

10、股）股数（股）比例(%)比例(%)国有法人持股 中粮集团有限公司 200,000,000 20.74社会公众股 社会公众 764,411,115 79.26股份总数 964,411,115 100 62、公司组织结构图 2、公司组织结构图 3、董事会及专门委员会 3、董事会及专门委员会 公司严格按照公司法、证券法等有关法律法规和中国证监会有关公司治理规范性文件的规定，不断完善公司法人治理结构、建立起现代企业制度、规范公司运作。截至目前，公司已经按照上市公司治理准则、上市公司股东大会规则、深圳交易所股票上市规则、上市公司章程指引蚌埠新港开发有限公司 徽商银行股份有限公司 华安期货有限责任公司 柠

11、檬酸生产部安徽丰原油脂有限公司赖氨酸生产部销售中心采购中心安徽丰原马鞍山生物化学有限公司蚌埠涂山热电有限公司安徽丰原燃料酒精有限公司丰原宿州生物化学有限公司安徽丰原砀山梨业有限公司安徽丰原格拉特乳酸有限公司蚌埠中粮生化国际货运有限公司安徽丰原铁路货运有限公司中粮丰原生化（荷兰）有限公司生产运营管理部生产运营监控部研 发 部 财务管理部 人力资源部部 企业发展部行政保障部行政后勤保障 经营支持中心 模拟利润中心 经理层 监事会 董事会 股东大会 董事会办公室 审计部 参股公司 7等制度法规规定，建立和完善了以公司章程为基础，并以股东大会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则、内部控制制度等各项

12、内控制度为主要架构的规章体系，形成以股东大会、董事会、监事会以及管理层为主体架构的决策与经营管理体系。丰原生化的治理情况符合中国证监会发布的有关上市公司治理规范性文件的要求。公司董事均为生产、管理、财务等各方面专家和高级管理人士，熟悉有关法律法规并能够按照主管部门要求积极参加各种管理培训，了解作为董事的权利、义务和责任，能够以认真负责、勤勉诚信的态度出席董事会和股东大会，具有较强的履职能力；公司董事会人数及人员构成符合有关法律、法规要求；公司董事会下设了审计委员会、薪酬与考核委员会、战略决策委员会、提名委员会四个专门委员会，并制定了各专门委员会工作细则，进一步保证董事会高效运作和科学决策；公司

13、按照相关制度规定聘请了独立董事，制定了独立董事工作细则，确保独立董事能够充分行使权利，以保证董事会决策的科学性和公正性。4、廉政建设 4、廉政建设 2009 年，公司进一步完善了廉政建设的领导机制和工作机制，抓好责任体系建设，明确领导责任。公司加强了内部监督和风险控制，并结合公司实际，利用多种形式开展廉政建设的宣传教育活动，夯实道德基础。公司与经理人签定廉政建设目标责任书，建立廉政谈话制度，从源头防范风险，同时聘请15 名廉政监督员履行日常监督职责，促进了公司健康、稳定、持续的发展。5、利益相关者 5、利益相关者 公司参照深圳交易所上市公司社会责任指引，联系所处行业的特点，结合公司实际，公司明

14、晰了社会责任工作的方向和利益相关者。利益相关方 利益相关方 主要关注点 主要关注点 应对措施 应对措施 政府 政府 生产安全、环境保护、劳动就业、财政收入 加大技术研发力度，推进节能减排工作；做大做强公司业务，创造更多就 8业机会；提高公司业绩，增加财政税收。股东 股东 公司治理水平、权益保护、长期利益最大化 完善公司治理结构；促进公司业绩稳步提升，提供稳定的投资回报 债权人 债权人 债权人权益报告 提高偿债能力，诚信经营，加强财务预算管理和风险控制。员工 员工 权益保护、职业发展、福利待遇、健康安全 完善绩效考核体系，做好员工职业规划，加强上海品茶建设，重视安全生产创造良好的工作环境。客户

15、客户 产品质量、优质服务 质量管理体系保障，完善销售渠道网络。供应商 供应商 公平采购、互惠互利 完善供应商评价体系，建立战略合作伙伴关系，选择信誉良好的供应商，诚实守信。环境 环境 节能减排、技术创新 加大节能减排投入力度，引进先进的节能技术，自主研发节能减排工艺。社区 社区 创造和谐、健康的社区环境 参与社区建设，支持社会公益。四、经济责任 四、经济责任 1、概述 1、概述 报告期内，公司管理团队在董事会的领导下，克服世界金融危机和欧美柠檬酸反倾销等不利影响，通过强化基础管理，稳步推进技术改造，深入挖潜降耗，公司经营业绩快速提升，创成立以来最佳业绩，公司迈入良性发展轨道。公司股票在资产市场

16、的表现及股东回报 公司股票在资产市场的表现及股东回报 指 标 指 标 2008 年 12 月 31 日 2008 年 12 月 31 日 2009 年 12 月 31 日 2009 年 12 月 31 日 股票市值（亿元）31.53 83.32 市盈率（倍）58 33 净资产收益率（%）2.94 12.5 分红派息-2009年度拟每 10股派 0.35元（含税）现金红利 9近两年公司盈利能力和偿债能力 近两年公司盈利能力和偿债能力 指 标 指 标 2008 年 12 月 31 日 2008 年 12 月 31 日 2009 年 12 月 31 日 2009 年 12 月 31 日 归属于母公司

17、 的净利润（万元）5,427.23 25,192.13 股东权益（万元）188,964.63 215,114.72 资产负债率 71.13%64.98%流动比率 0.42 0.44 2、投资者关系 2、投资者关系 公司制定了信息披露管理制度及重大信息及关联交易内部申报制度，对信息披露的组织机构、主要类别、披露标准及责任人等进行全程控制，完善了信息披露控制体系，确保信息披露的真实、准确、及时、完整和公平，以利于公司股东和债权人及时了解、掌握经营动态、财务状况及所有重大事项的进展情况，保护股东和债权人的利益。2009年，公司积极创新，拓宽公司与投资者的沟通渠道，不断提升投资者关系管理工作。公司优化

18、了网站“投资者专区”板块，以投资者的信息需求为出发点，增大了投资者专区的信息量，加快了信息更新速度。自投资者专区改版以来，共回答投资者问题80余条，接受投资者信息订阅人数已达70余人。2009 年，公司还开通了投资者互动平台，公司管理层积极参与网络平台交流活动，实现“一对多”互动交流。公司一直重视投资者关系管理工作，并采取多种渠道和方式，与广大投资者、分析师、媒体保持有效地沟通。五、节能和环境保护 五、节能和环境保护 1、概况 1、概况 我国在“十一五”规划中，明确提出“能源强度”目标，要求每单位国内生产总值的能耗要比 2005 年降低 20%，以应对经济社会发展中日益凸显的能源 10约束，以

19、及日益严重的环境问题。因此，做好节能减排工作，不仅是每个企业应尽的义务，也是每个企业改变发展模式、提高竞争力的迫切需求。作为一家大型生物化工企业，公司以科学发展观为指导，发展循环经济，建立了节能减排组织体系，努力打造“资源节约型”、“环境友好型”企业，实现可持续性发展，为环境保护和淮河治理做出积极的贡献。2、节能减排组织体系建设 2、节能减排组织体系建设（1）节能组织体系建设（1）节能组织体系建设 为切实加强和落实节能减排工作，公司成立节能工作领导小组，全面负责公司能源管理的组织、监督、检查和协调工作，公司能源主管部门与各利润中心及其所属的车间、班组形成三级能源管理体系，并设置专职能源管理人员

20、 13名，有效保障了公司节能工作的开展和落实。（2）减排组织体系建设（2）减排组织体系建设 公司成立生产运营监控部，全面负责公司的环保工作和减排工作，并建立了公司、子公司、分厂三级环保管理体系，配备环保专职管理人员 19 名。（3）统计监测体系（3）统计监测体系 公司建立了以生产运营管理部能源处为统计中心的三级能源统计管理体系，逐步建立和完善了能源统计指数日报、能源盘存报表、工序产品能耗报表等报表，形成较为科学的统计监测体系。公司生产运营监控部环保处全面负责公司污染物减排数据的监测和统计工作，并设置专职工作人员负责统计、整理、保存减排等资料。3、节能减排绩效 3、节能减排绩效（1）节能绩效（1

21、）节能绩效 2006 年，公司与安徽省政府、蚌埠市政府共同签订了全国千家企业节能行动安徽企业节能目标责任书，承诺到 2010 年底，实现节能 85,100 吨标准煤。112006 年完成节能量 23,964 吨标准煤，2007 年完成节能量 49,750.77 吨标准煤，2008 年完成节能量 35,291.76 吨标准煤，2009 年完成节能量 49,740.55 吨标准煤，均超额完成年度节能目标计划，并提前两年完成“十一五”减排目标。（2）减排绩效（2）减排绩效 2009 年，公司加强环保监督检查，实现全年环保零事故，实现排放废水量、COD 量、二氧化硫量比 2008 年分别下降 24.7

22、5%、3.74%、2.04%，超额完成减排目标；循环水治理工作也取得显著成效，柠檬酸生产部、氨基酸生产部、酒精公司的水消耗量，比 2008年分别下降 69.58%、37.66%、15.38%。4、节能减排措施 4、节能减排措施（1）（1）2009 年主要节能改造项目累计完成投资 1,187.78 万元，主要产品节能改造项目如下表：序号 产品名称 节能措施 节能量(吨标准煤)备注 1 柠檬酸 节能改造 16,892 已完成 2 赖氨酸 能量系统优化 30,871 已完成 3 食用油 生产线改造 402 已完成 4 电力 节能改造 51,049 部分完成 （2）（2）2009年，公司淘汰高耗能设备

23、 11台，立项投资 4,640万元实施沼气综合利用、废水综合回收、循环水综合治理等项目，取得了较好的经济效益和社会效益。5、发展循环经济的成绩和做法 5、发展循环经济的成绩和做法（1）沼气综合利用 （1）沼气综合利用 2009 年，公司完成沼气综合利用改造项目，将控股子公司燃料乙醇公司环保处理产生的沼气集中在自备电厂涂山热电锅炉掺烧，以提高沼气利用效率，达到节能降耗的目标。12（2）秸秆生物质燃料利用（2）秸秆生物质燃料利用 公司积极探索秸秆生物质燃料利用，与周边乡镇合作伙伴共同合作，将秸秆加工成秸秆颗粒煤提供给自备电厂涂山热电进行掺烧，努力实现秸秆生物质综合利用。该项目既不新增污染物排放，又

24、能减少环境污染，可实现较好的经济效益和社会效益。六、安全生产 六、安全生产 1、概况 1、概况 公司在母公司所在地蚌埠市及多个城市均有生产区，安全管理难度大，安全工作任务重。公司从保证职工生命安全和家庭美满，维护股东财产安全的角度出发，树立了“安全、环保、质量是企业的生命”、“安、稳、长、满、优”的管理理念，从完善安全管理体系、明确责任目标、加强安全培训等措施为抓手，促进公司持续稳定地发展。2、安全管理体系 2、安全管理体系 公司建立健全了较为完善的安全管理体系，做到“有岗必有责，上岗必守责”。电气安全管理制度安全设施、设备管理制度安全作业管理制度承包商安全管理制度职业卫生管理制度防火防爆防尘

25、防毒管理规定 消防安全管理制度 安全生产会议制度 安全生产考核奖惩制度安全应急管理制度安全生产责任制度 安全教育培训制度 安全生产检查制度 工伤事故管理制度危险品安全管理制度 特种设备安全管理制度 特种作业人员管理制度安全管理相关制度安全管理相关制度 133、安全生产措施 3、安全生产措施（1）加强安全生产监督管理，防患于未然（1）加强安全生产监督管理，防患于未然 公司制定安全生产检查计划，明确检查目标和检查标准。2009 年，共开展了 3 次综合性、2 次节假日检查、10 次专项检查、4 次季节性检查、164 次日常检查；加强隐患排查治理工作，全年共排查 1727 项安全隐患，并全部整改完毕

26、。（2）开展综合治理，创造良好的工作环境（2）开展综合治理，创造良好的工作环境 公司通过开展综合治理活动，深入推行现场 5S 管理，取得较为显著的成效，厂容厂貌和岗位工作环境都有较大的改变和提升。（3）加强安全教育培训，提高员工安全意识（3）加强安全教育培训，提高员工安全意识 公司积极开展员工安全教育，2009 年以来共组织内部培训 21 次，开展安全月活动，组织员工观看安全月宣传教育光盘、安全板报评比比赛活动，提高员工安全意识；组织应急预案演练 25 次，参加各种演练人数达2833 人。14七、品质管理 七、品质管理 1、概况 1、概况 食品安全直接关系到消费者的生命安全，关系到员工的未来，

27、关系到中粮集团和丰原生化的品牌形象。公司作为大型食品添加剂生产企业，始终把食品安全作为企业生存之本，认真履行社会责任，赢得了社会的信赖。2、品质管理措施 2、品质管理措施 公司自 1996 年建立了 ISO9000 国际质量管理体系以来，采取过程控制的方法，通过在原辅料采购、生产、仓储、物流等全过程各重点环节建立质量控制检测点，从源头控制原辅材料的质量，过程产品严格按照完善的质量管理体系进行控制，对产品层层进行把关，任何售后出现的质量问题都将追溯到相关环节，实行事后责任追究制和补救措施。根据公司发展需要及客户的需求，先后建立并完善了质量管理体系、食品安全管理体系、非转基因控制体系、环境管理体系

28、、职业健康安全管理体系等，并建立质量管理制度、采购管理制度、生产过程控制程序、不合格品处理程序等，通过各种控制手段和方式，确保公司产品的质量，并不断的持续改进。八、购销关系 八、购销关系 1、概况 1、概况 公司始终坚持客户至上，诚信经营，把客户作为企业的生命，致力于为客户提供高质量的产品和优质服务。公司积极与信誉良好的供应商建立长期稳定的战略合作伙伴关系，实现“互惠互利”的双赢目标。2、客户关系 2、客户关系 客户是企业的上帝，维护良好的客户关系，必须以保证产品质量为前提。15公司恪守社会公德，致力于为全球消费者奉献健康安全的产品。公司完善的质量管理体系和过硬的产品质量获得了市场和客户的认可

29、，公司柠檬酸获安徽省名牌产品称号，赖氨酸获国家名牌产品称号，市场美誉度较高。公司制定了大客户关系管理办法、客户档案管理制度、客户信用等级评价办法等一系列管理制度，完善了售后处理流程，提高对客户投诉处理的及时性；通过定期和不定期的客户回访和调查，及时、准确了解客户对产品的需求，最大程度满足客户需求；完善客户档案管理制度、客户分类标准，实现了客户的科学管理；强化产品品质，提供增值服务，提高客户对公司的信任感和忠诚度；转变客户维护方式，把“走出去”变为“请进来”，邀请大客户到公司参观、评审，力争和更多的客户建立战略合作伙伴关系。3、供应商关系 3、供应商关系 公司将供应商作为价值链中不可或缺的重要部

30、分，与供应商建立战略合作伙伴关系。公司坚持“诚实守信、互惠互利”的交易原则，制定了供应商评价制度，建立了供应商档案，选取诚实守信、具有良好服务品质的供应商。同时，公司为维护供应商的合法权益，完善招标体系，为供应商创造公平竞争的环境，并且向供应商承诺及时付款，不“店大欺客”，获得了供应商的认可，提高了公司形象。九、员工权益 九、员工权益 1、概况 1、概况 公司始终关注员工的工作环境、职业规划，完善绩效考核体系，实现员工待遇与企业的发展同步提升，不断提高员工的工作环境和生活质量。2、员工权益保护 2、员工权益保护 公司认真贯彻执行新劳动合同法，依法保护员工的合法权益。公司建 16立了以绩效为导向

31、的激励机制及社会保险、住房公积金等在内的福利体系；建立了完善的劳动保护制度，根据岗位特性为员工配发工装及必要的劳动保护用品，努力为员工提供良好的工作环境；公司与所有员工签订劳动合同，并为员工按时足额缴纳社会医疗、养老、失业、工伤、生育等各项保险，2009年为员工缴纳的社保费用达6,241万元。公司积极维护员工正当、合法权益，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。公司建立了职工监事选任制度，确保职工在公司治理中享有充分的权利；支持工会依法开展工作，通过职工代表大会对公司重大事项听取员工的意见，维护员工合法权益；工会通过在多种渠道了解员工的思想动态，受理员工投诉、倾听职工的反映，公司设立员工建议箱，出刊大

32、地方格内部刊物，建立内部网络互动平台，拓宽员工交流、反馈意见的渠道。3、员工薪酬、激励和人才选拔 3、员工薪酬、激励和人才选拔 公司建立了较为完善的薪酬考核体系、激励机制及人才选拔机制，积极改善员工薪资水平和福利待遇，在业绩提升的基础上，提高员工收入水平，分享企业发展成果，2009年员工平均收入同比增长10%以上。公司建立了内部人才市场，采用内部竞聘方式选拔优秀人才，并建立了后备干部培养机制，为员工提供发挥才能的平台，促进员工成长，有效激发了员工的积极性。4、员工培训与成长 4、员工培训与成长 人才是公司提高核心竞争力的最重要资源，公司十分重视团队建设和员工培训工作，配备了专用的培训设施和教室

33、，2009年提取210多万元开展员工培训和团队建设活动。公司建立了三级培训管理体系和培训师体系，选聘各部门优秀人才作为培训师，拥有各级培训师450人。2009年，公司开展各项基础技能培训1746项，人均学时达到21.5学时；采用校企联合、自主办学等形式，开办了“MBA班”、“生物工程班”、“生物化工工程班”、“生物技术班”、“化工设备技术班”等各类培训班，同时安排中层管理人员参加外训课程，共300人参 17加外训。通过与院校合作办学，初步建立了人才培养的长效机制，为打造高素质的员工队伍、管理团队奠定了基础，促进了公司健康、持续地发展。十、社会责任 十、社会责任 公司高度重视公共关系和社区利益，

34、为地方经济发展和社会繁荣积极承担社会责任。公司积极参加所在地区的环境保护、文化、科学、卫生、社区建设、扶贫济困等社会公益活动，促进公司所在地区的和谐发展。公司开展送温暖捐赠活动，切实帮助受灾群众安全过冬，组织捐赠毛毯等物送到灾区群众手中，以实际行动履行企业的社会责任，体现社会主义大家庭的温暖。公司一贯依法诚信纳税，2009 年公司及控股子公司累计缴纳税费 19,970 万元，为国家和地方经济建设做出了积极贡献。目前，公司已形成了 200 万吨/年的玉米等农副产品加工能力，以高于国家玉米保护价格收购玉米，促进了当地农民增收，为贯彻落实国家“三农”政策作出积极贡献。社会责任的履行，需要长期的坚持和奉献。公司今后将一如既往地把社会责任作为企业一项应尽的义务，践行核心价值观，实现公司自身与客户、股东、员工及社会的和谐发展。安徽丰原生物化学股份有限公司 二一年三月二十三日