在大流行的最初几个月,美国疾病控制中心报告称,焦虑症症状增加了3倍,抑郁症症状增加了4倍(从2019年初到2020年6月)然而,疫情的其他方面以有意义的方式改善了幸福感,尤其是大规模的在家工作运动。优兴咨询的研究显示,超过四分之三(78%)的人认为混合工作能提高幸福感。优兴咨询委托了一项研究来了解这些趋势。
1、下载报告失败解决办法 2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。 3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。 4、本站报告下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
美世咨询(Mercer):2022年员工福利和技术趋势报告-后疫情时代的数字化福利沟通方式(英文版)(58页).pdf
韦莱韬悦:2020年美国员工福利满意度调查报告(英文版)(18页).pdf
威达信(MMC):2021年员工健康需求调查报告(英文版)(45页).pdf
优兴咨询(Universum):2022年雇主品牌报告(英文版)(24页).pdf
优兴咨询(Universum):2023年雇主品牌报告 (英文版)(27页).pdf
优兴咨询(Universum):打造数据驱动型人才(2022)(英文版)(20页).pdf
优兴咨询(Universum):2023年全球人才展望报告(英文版)(21页).pdf
优兴咨询(Universum):2023年雇主价值主张(EVP)报告 (英文版)(21页).pdf
优兴咨询(Universum):2022全球最具吸引力雇主报告(英文版)(32页).pdf
优兴咨询(Universum):2023年全球最具吸引力雇主报告(英文版)(37页).pdf
三个皮匠报告专业的行业报告下载站,每日更新,欢迎大家关注!
copyright@2008-2013 长沙景略智创信息技术有限公司版权所有 网站备案/许可证号:湘B2-20190120
专属顾问
机构入驻、侵权投诉、商务合作
三个皮匠报告官方公众号
验证即登录,未注册将自动创建三个皮匠报告账号
使用 微信 扫一扫登陆