拓普集团2015-2022年研发岗位人数及占比 原图定位 1)公司以 IATF16949 质量体系为基础,经过多年创新与积累形成独具特色的拓普管理体系。2)在集团层面采取事业部制管理架构,在事业部层面采取以销售为龙头的横向扁平化管理模式,在业务单元层面采取金字塔式组织机构,可实现提升运营效率+快速响应市场需求+降本增效。3)公司管理层高度重视研发,始终坚持研发创新,已具备各产品线系统级同步正向研发能力,具备机械、电控、软件的一体化研发整合能力,并拥有数量众多的发明专利。