中国数字化特色平台发展模式的“四大特色”：高效的供需资源聚合，流动的数据价值应用，本土化的创新驱动的技术赋能，全价值链的深度运营赋能。形成中国数字化特色平台发展模式各种特色的背后动因是什么呢?《阿里研究院：中国数字经济互联网之中国特色发展模式》给了我们答案。

原因一：政府积极推动新基建、供需侧改革两手抓

根据国际数据公司(IDC)和本次案头研究结果，2016年至2019年，我国新增5G基站14万个，数据中心机架119万架，人工智能投资规模约3,200亿人民币，光纤占宽带用户渗透率提升约20%(2019年底，光纤占宽带用户渗透率高达约92%)。2020年或新增5G基站58万个，数据中心机架93万架，人工智能的投资规模约为1,000亿人民币，光纤占宽带用户渗透率约提升3%，为释放 “数字红利”奠定坚实基础。

原因二：消费者中国消费者数字化程度全球领先，且对数字使用态度较为包容

图1 中国互联网用户规模分析

截至2020年第一季度，中国以8.5亿互联网用户数量位居世界第一，远远超过印度和美国，后者分别为5.6亿和3.1亿。具备深刻的 “数字化基因”，高达97%的受访者表示技术素养至关重要，80%的受访者希望在未来使用前沿技术。2019年，中国的网上零售额渗透率达到26%，是发达国家的2.4倍，而智能手机的用户移动支付渗透率更是发达国家的2.8倍，高达81%。

原因三：企业供需两端高度分散且技术与运营基础薄弱，具备刚性需求

图2 中国企业供给需求资源分析

图3 中国企业进一步提高信息化水平水平面临的挑战

第一是来自供需聚合的挑战。供给端角度，相较发达国家，在中国，各个行业的企业供给端高度分散，2019年，商超零售、零食、个人护理行业销售前五名企业的市场份额分别约为8%、17%、31%，而在发达国家，三者占比均超过了40%。需求端角度，中国的城乡收入和地域收入差别高出发达国家两倍和三倍，不平衡的收入状况导致需求多元化。

原因四：平台有能力亦有意愿

我国互联网平台具有明显规模优势，有利于形成规模效应，降低成本。其次是人才层面。互联网企业以品牌响、薪酬高的优势，持续吸引市场近50%数字化人才，以大数据人才为例，互联网企业的薪资最高可达到传统企业的十倍。

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