恺撒家庭基金会(KFF)在2020年10月发布了《2020年雇主赞助的健康福利调查报告》。

　　雇主发起的保险覆盖了大约1.57亿人。为了提供关于雇主资助的健康福利的最新信息，恺撒家庭基金会每年对有三名或三名以上员工的私营和非联邦公共雇主进行一次调查。这是第22次雇主健康福利调查(EHBS)，反映了2020年雇主赞助的健康福利。

　　健康保险费用和工人缴费：

　　2020年，雇主发起的健康保险的平均年保险费为单一保险7 470美元，家庭保险21 342美元。在过去一年中，单笔保费平均增长了4%，家庭保费平均增长了4%。工人工资增加了3.4%，通货膨胀增加了2.1%。

　　家庭保险的平均保险费在过去五年中增加了22% ，在过去十年中增加了55%(图A)。对于小公司的保险工人，平均保险费与大公司的单项保险平均保险费相似(7483美元对7466美元) ，但是低于大公司的家庭保险平均保险费(20438美元对21691美元)。单一保障的受保工人的平均保费较低(6,890元)，但家庭保障的平均保费(20,359元)与整体平均保费相若(图 B)。在低工资工人比例较大的公司(至少有35% 的工人年收入在26000美元或以下) ，家庭保险工人的平均保险费低于低工资工人比例较小的公司(19332美元vs 21486美元)的家庭保险工人的平均保险费。

　　图A 2010年、2015年和2020年，工人和雇主为家庭保险每年平均缴纳的保险费：

　　图B 2020年，按计划类型计算，工人和雇主每年对单一和家庭保险的保险费平均贡献：

　　在小公司中，有27%的员工参加了由雇主为单一保险支付全部保费的保险计划，相比之下，在大公司中只有4%的员工参加了该计划。在小型企业中，有28%的员工必须为家庭保险缴纳超过一半的保费，而在大型企业中，这一比例为4%。

　　图C 2020年，按公司规模，覆盖员工为单身和家庭支付保费的比例分布：

　　文本由@木子日青 原创发布于三个皮匠报告网站，未经授权禁止转载。

　　数据来源：《恺撒家庭基金会(KFF)：2020年雇主赞助的健康福利调查报告》