致欧2024年股票激励计划业绩考核指标 原图定位 股权结构集中,员工激励充分。创始人宋川为实际控制人,直接持有公司股权 49.3%,叠加其母、一致行动人张秀荣 0.8%股权,家族合计持股比例超 50%,股权结构较为集中。公司已先后实施四次员工持股计划,并在 2024 年 2 月 8 日发布公告拟通过定向发行实施股票激励计划。公司已与多位业内优秀人才实现深度绑定,其中产品设计中心总监李昆鸿曾在松下、戴尔、昕诺飞等多个全球知名企业担任设计部门要职,刘明亮、张国印、秦永吉、程振、王志伟、田琳等均在公司有多年工作经验。此外,跨境电商龙头企业安克创新早于 2018 年起就已多次向公司注资,目前已成为第二大股东,持股比例高达 8.2%。