ADP产品线分布 原图定位 公司的业务可划分为专业雇主组织服务和雇主服务两个板块。专业雇主组织服务(PEO Services):PEO 服务部门通过共同雇佣模式为中小型企业提供人力资源外包解决方案,产品组合可分为人力资源管理、职工福利和雇主责任管理,能够提供全面的人力资源、薪酬、税务及福利管理解决方案,同时也涵盖传统及网络化的外包产品和服务。PEO 服务部门提供福利包、保护和合规、人才参与、综合外包和招聘流程外包服务,PEO 方案主要由三类产品组合而成,分别是人力资源管理、职工福利和雇主责任管理,帮助企业精简组织机构,节约人力,增加员工工作满意度,提高企业人力资源管理效率。雇主服务(Employer Services):雇主服务部门为小型企业至大型企业提供一系列基于技术的人力资本管理(HCM)解决方案,包括基于云的战略平台和人力资源外包(HRO)解决方案,解决客户包括薪资服务、福利管理、人才管理、人力资源管理、考勤管理、合规服务、保险服务和退休服务等一系列需求。