国资委持股55% 原图定位 实施股权激励计划,激发员工积极性。公司于 2019 年 11 月实施股权激励计划,通过定向发行股票的方式,向 780 名公司员工合计授予 2,798.87万股限制性股票,占当时总股本的比例为 0.97%,有效期 6 年。并在 2020年 9 月再次发行 97.2 万股限制性股票。2022 年 9 月,东方电气旗下子公司东方风电实施公司员工持股方案,同意公司员工持股平台以货币方式对公司进行增资扩股。实施股权激励有利于深化员工和公司的共同利益,增强员工归属感,促进公司长远发展。