1、中国AI基础数据服务行业发展 报告 2020年 2 2020.3 iResearch Inc. 摘要 来源：艾瑞根据公开资料自主研究绘制。
中小型数据供应商的整体体量仍然可观，但随着业务门槛提升、客户需求多样化， 越来越多的“中小型数据供应商” 在苦恼生存问题，该群体在未来1-2年内将迎来 一阵“倒闭潮”。
4 “品牌数据服务商” 在这1。

2、中国品牌电商服务行业研究报告 2019年 2 2019.6 iResearch Inc. 摘要 来源：艾瑞咨询研究院自主研究及绘制。
政策、网络购物高速增长及消费升级等因素驱动品牌电商服务市场快速发展，2018年，中国品牌电商服务 市场规模达到1613.4亿元，保持45.7%的高速增长，品牌电商服务市场规模在经历快速增长期之后呈现稳 健增。

3、中国物流服务行业研究报告 2019年 2 2019.7 iResearch Inc. 摘要 来源：艾瑞咨询研究院自主研究绘制。
随着线上和线下零售的融合，企业要面对新经济在供应链端的不断挑战，传统物流 供应链各环节各自运营的线性结构无法满足高速增长的用户需求和更加复杂的仓储、 运输情境。
因此，物流供应链逐渐形成网状的形态，所有的服务围绕用户的需求。

4、睐。
2018年，消费服务行业VC/PE融资案例数量达到935起，与2017年基本持平；融资规模120.80亿美元，较2017年增长38.45%。
在线教育获得获得各大机构投资的青睐，在融资规模前二的项目中，作业帮获3.5亿美元D轮融资，VIPKID获5亿美元融资D+轮融资。
消费服务行业并购市场活跃推进供给侧结构性改革是我国经济发展新常态下的重大创新，而企业并购正是实现供给侧结构性改革的重要手段。
受此影响，2018年消费服务行业并购市场呈现活跃态势。
消费服务并购情况随着经济进入新常态，供给侧改革被提出，通过并购重组，支持新经济、新产业等国家创新驱动发展战略，以产业整合服务供给侧结构性改革，能让资本市场更好地服务实体经济转型升级。
2018年，消费服务行业宣布并购数量598起，较上年增长28.33%，宣布并购规模321.10亿美元，较上年增长57.92%。
2018年，消费服务行业完成并购数量276起，与上年基本持平，完成并购规模174.49亿美元，较上年增长41.12%。
IPO数量大幅回落，募资规模反升2018年，受A股IPO审核趋严、IPO过会率大幅下滑的影响，消费服务领域企业纷纷转向港交所、纽交所上市，过半数企业赴港上市。
消费服务IPO情况2018年，A股IPO发行监管趋严，消费服务行业受大。

5、 1 北京凯联律师事务所 K I N D L A N D L A W O F F I C E 北京市东城区建国门内大街 7 号 光华长安大厦 1 座 803 室 Rm803, Guanghua Changan Building, No.7 Jian Guo Men Nei Ave, Dongcheng District, Beiji。

6、 目 录 2020 全球上市人力资源服务公司市值排名研究综述 01 2020 全球上市人力资源服务公司市值榜 08 2020 全球上市人力资源服务公司市盈率前十名 14 2020 全球上市人力资源服务公司收益率前十名 17 2020 全球上市人力资源服务公司市净率前十名 20 2020 全球上市人力资源服务公司市值净增额前十名 23 2020 全球上市人力。

7、 东方财智 兴盛之源 DONGXING SECURITIES 行 业 研 究 东 兴 证 券 股 份 有 限 公 司 证 券 研 究 报 告 循迹历史：拥抱灵活用工赛道红利，规模循迹历史：拥抱灵活用工赛道红利，规模 与技术是未来竞争核心与技术是未来竞争核心 人力资源服务行业系列报告一人力资源服务行业系列报告一 2020 年 03 月 05 日 看好/维持 社会服务社会服务 行业行业报告报告。

8、 单位为人民币， 根据2018年平均汇率计算 021-6840 5597 010-8090 8448 2019 发布 1 进击的全球人力资源服务业 海水与火焰 2019 年，全球经济增长势头强劲，然而强劲的全球 经济增长掩盖了风险和脆弱性的增加，繁荣的泡沫迷雾之 下，全球经济仍然面临风险。
联合国发布的2019 年世 界经济形势与展望报告指出，从表面上看，全球经济增 长势头强劲。
预计 20。

9、人 力 资 源 市 场 研 究 汇 报人 力 资 源 市 场 研 究 汇 报 金柚网研究院 魏巍雄 2019.3.22 国内人力资源服务概述 一一 2013年2014年2015年2016年2017年2018年 100000 200000 300000 400000 500000 600000 700000 800000 900000 1000000 6.2% 6.4% 6.6% 6.8% 7.0%。

10、劲的增长势头，而许多商品出口国正在继续逐步复苏。
然而，仔细观察这一表面之下，就会发现全球经济增长的基础和质量存在重大缺陷。
短期风险正在上升，有可能严重扰乱经济活动，并对长期发展前景造成重大损害。
这些因素包括不断升级的贸易争端、金融压力和波动性，以及地缘政治紧张局势的潜流。
在全球公共和私人债务大幅累积的背景下，全球的政策空间已大幅收窄，任何负面冲击都可能对全球增长产生严重而持久的影响。
对多边主义的支持减弱，也引发了人们对在发生广泛全球冲击时采取合作政策行动的能力的质疑。
根据国际劳动组织发布的2019 年世界就业与社会展望报告显示，目前全球在减少失业率方面虽然取得进展，但在提升工作质量方面进展较为缓慢。
低质量就业是全球劳动力市场的主要问题，很多人被迫接受不理想的工作条件。
2018 年全球 33 亿就业人口中，大多数人无法获得充分的经济保障、物质财富和平等机会。
而且，尽管全球在减少失业方面取得进展，但这种进展并没有带来工作质量的提升。
报告指出，新技术驱动的商业模式和其它新商业模式可能会对现有的劳动力市场成就造成冲击，如果政策制定者不能及时应对这些挑战，这些新模式将对促进正规就业、劳动保障、社会保护和劳工标准等构成威胁。
如果能够避免发生世界经济严重低迷的情况，那么预计许多国家的失业率将进一步下降。
在过去 30 年中，在有工作的人群中贫困率大幅下降，这一趋势在中等收入国家尤为明显。

11、部效应凸显，行业整合态势加剧，未来行业集中度将进一步提高行业细分领域外卖代运营成为资本竞相争夺的赛道，头部企业更受资本青睐行业竞争壁垒行业进入品质发展阶段，开始注重精细化运营，品牌服务商竞争取胜的关键在于：建立成熟的品牌运营体系、加快多元渠道布局、建立行业数据壁垒品牌服务商通过建立成熟的品牌建设体系，能够助力品牌新品研发及整个产品体系持续迭代，全方位服务品牌建设的同时为品牌商提供定制化解决方案，满足不同品牌在不同阶段的发展需求品牌服务商应在稳住原有运营渠道的基础上，重视新兴渠道布局，掌握多渠道流量布局的主动权品牌服务商应整合公司内外数字资源，与具有数据优势的供应商建立合作关系，同时提升自身数据分析优势，增强精细化运营能力发展趋势大数据技术的完善将持续推动服务商与品牌商之间的协同发展品牌建设体系将成为服务商的重要角力点服务商将加快多元渠道布局，未来流量渠道模式也将不断创新发展大数据将助力服务商全品类、全链路、全渠道的快速发展。

12、证券研究报告 经济调结构，人服迎机遇 2020年05月25日 人力资源服务行业专题研究 行业评级：增持 姓名：訾猛（分析师） 邮箱： 电话： 证书编号： S0880513120002 姓名：姓名：张睿（研究助理） 邮箱： 电话： 证书编号： S0880118080091 姓名：陈彦辛（分析师） 邮箱： 电话： 证书编号：S08。

13、方面中小型电商平台商户有提升仓储的需求，包括小批量进出货的入库出库需求以及小微融资贷款及账期的需求；另一方面大企业客户有适应新经济发展环境的需求，需要整体物流供应链效率提升以更好地服务消费者。
因此，仓储企业亟需提升其信息系统能力、升级硬件设备设施。
随着线上和线下零售的融合，企业要面对新经济在供应链端的不断挑战，传统物流供应链各环节各自运营的线性结构无法满足高速增长的用户需求和更加复杂的仓储、运输情境。
因此，物流供应链逐渐形成网状的形态，所有的服务围绕用户的需求和体验展开。
针对大B客户和C端客户，由于需求的不确定性和多样性，物流企业需要持续不断的提升自身能力，满足可能超过业务范围的客户需求，以保证客户的稳定性以及自己的不可替代性，因此各行业边界逐渐模糊的现象出现。

14、希望信息更全面准确透明、提高找房效率、也希望获得更好的服务。
线上找房比传统依靠中介带看的方式更为高效，因为线上房源信息更全面更透明，信息查找和看房也更方便，同时还能避免中介过多骚扰。
随着移动房产信息服务平台进一步深耕，用户体验将进一步提高，未来线上找房的优势将更大。
房产信息服务平台发展历程房产服务线上线下关系愈加紧密，行业向头部平台集中伴随90年代的房地产改革和互联网浪潮，互联网和房产行业的结合点一一房产信息线上服务平台涌现;最初只作为门户网站/分类信息平台的房产频道，以安居客成立为标志，垂直房产平台相继成立，百家争鸣;如今，行业集中度不断提高，头部平台获益。
房产信息服务平台竞争格局58系(58同城、赶集和安居客)成为领先的房产信息开放平台房产信息服务行业主要有两大阵营:58系和链家系;前者由58同城和赶集网两大综合开放平台和安居客房产垂直开放平台组成矩阵;后者则以自营中介平台链家、垂直开放平台贝壳找房和公寓平台自如组成矩阵。
58系的平台矩阵无论在供给方还是需求方，均在行业内覆盖面最广。

15、36%、低于美国的 72%，发展空间仍大。
赛道的选择：在线招聘或诞生千亿级平台企业，灵活用工空间亦大。
在线招聘及灵活用工子赛道均存在标准化、广空间、强壁垒，是更好的赛道。
1）在线招聘本质上是“流量”的生意，强网络效应易形成卡位优势，高标准化易形成规模优势。
企业护城河来自品牌卡位了 C 端认知，而且品牌存续时间越久护城河越宽，持续摊薄 C 端获取成本，显现出规模优势。
我们预计在线招聘市场规模 132 亿，未来有望保持 20%-30%复合增速。
市场格局错位竞争，猎聘/前程无忧、智联招聘、BOSS 直聘/58 同城占领在线精英/白领/蓝领招聘赛道，各赛道均有巨大机会，龙头有望实现垄断。
2）灵活用工本质上是“招+管”“非正式工”的生意，具备抗周期特征，相较猎头业务其非标属性明显减弱，容易形成较大的业务体量。
企业竞争优势来自品牌声誉和资金实力，龙头容易形成较高的业务壁垒。
灵活用工市场规模 592 亿，未来有望保持 25%或更高复合增速。
灵活用工 CR5 为9.3%，好于人才寻猎的 2.0%，科锐国际、万宝盛华等龙头实现逆势增长，伴随收入端岗位细分增强、利润端持续降本增效，龙头更容易脱颖而出。
Recruit 护城河承袭自“纸媒”时代的品牌卡位，内部赛马机制铸就本国生活服务跨领域扩张能力，外部并购实现灵活用工及 HR 技术国际化。
Recruit 是日本最大的综合。

16、模将突破100亿元，年化增长率为21.8%。
中小型数据供应商的整体体量仍然可观，但随着业务门槛提升、客户需求多样化，越来越多的“中小型数据供应商” 在苦恼生存问题，该群体在未来1-2年内将迎来一阵“倒闭潮”。
“品牌数据服务商” 在这1-2年内应该“居安思危”，注重品牌认可度塑造、提高规模化生产能力、大力发展如预标注、项目进度可视化等精细化运营方式、增加如语音合成（TTS）数据处理等差异化服务，最终追求的是单位价格的利润最大化。

17、经济体均出现增长乏力的态势。
除此之外，中美贸易磋商带来的不稳定性，以及英国脱欧旷日持久的不确定性，加剧了市场情绪的波动。
即便如此，趋于温和的通货膨胀和宽松的货币政策也预示着全球经济将在困境中逐渐回升。
与此同时，工银国际研究对 2020 年全球经济的展望发现，新的趋势将渐次形成：从技术进步对人力的简单替代，到第四次工业革命奠基，硬核科技崛起；从“以邻为壑” 的恶性竞争，到价值链深度重塑，构建互利共赢的新区域化和全球化。
1 这些趋势的形成，都是基于市场需求的引发与推动以及企业自身的战略定位，以期待在新的市场博弈中，企业能够灵活应对时代迷途，把握混沌市场环境中的先机，以便为客户创造更大的价值。
市值 (Market Capitalization) 作为公司在市场上公允价值的直观反映，是衡量上市公司综合实力大小的重要标杆。
市值的大小可折射出企业经营的相关信息，体现企业的行业地位、成长潜力、管理水平、团队素质、品牌形象等指征，反映了企业的综合素质，对如何实现公司价值最大化、股东价值最大化有着极为关键的影响。
继 2019 年 7 月 2 日发布2019全球上市人力资源服务公司市值排名与研究报告后， 2020 年伊始 HRflag 再次率先对全球多家上市人力资源服务公司进行了市值研究，就其 2019 年 12 月 31 日股市收盘时市值 (Market Capitalization)、市盈。

18、地产市场步入更加理性有序的发展轨道在国民经济整体获得较快增长背景下，国民的收入与消费水平随之进一步提高，按照恩格尔系数来看，国内人均食物支出占消费总支出的比重已经下降到了历史新低位，进入联合国粮农组织提出的“最富裕”（恩格尔系数低于30%）的分界线，国民在人均居住消费的支出上呈现较快增长趋势。
房地产开发投资增速逐渐放缓，开发商继续以住宅开发为主航道在人口结构进一步老龄化、城镇化趋势放缓、新增土地供应紧张等多种因素的影响下，国内房地产行业整体从增量向存量转型过渡，房地产市场开发投资节奏整体有所放缓，不过在消费者居住需求日益追求个性化和高品位的环境下，房产商对于居住领域的布局仍在持续。
房地产开发企业愈发谨慎前行，调整结构布局同时注重增强资金回笼能力在房住不炒、因城施策和稳地价、稳房价、稳预期的长效管理调控机制等的保障下，房地产市场总体保持平稳健康发展格局，房产商一方面放缓了购置土地的节奏，另一方面通过新盘回款、收并购等方式降低开发成本，以此推动企业营收规模的增长。
房地产行业持续深化营销和服务模式改革，以“互联网+”推动创新发展房地产行业不断顺应互联网发展潮流，在增强适应线上、线下场景的产品和服务能力同时，积极利用新兴技术、科技产品、商业模式等提升营销数字化和数据智能化，以“互联网+”、移动互联网、5G、物联网为契机，保持创新成果与房产行业各链。

19、中国养发服务行业研究报告 2020年 2 2020.9 iResearch Inc. 年轻人群、进阶式需求、精细化护理、升级的健康认知将成为养发服务 行业发展新机遇 90/95后将引领养发行业消费浪潮。
从“护”到“养”新起义，护肤式概念深入养发领域。
养发从养头皮开始，头皮养护精细化。
热衷追求产品成分，偏好传统草本和植物精华成分。
摘。

20、5G和AIxIoT等技术与OTT融合，升级用户体验；疫情推动国民宅经济发展， OTT大屏电视致力于丰富客厅娱乐，逐渐由单一的影视服务载体转为集健身、游戏、教育等于一体的多元化服务工具。

21、请阅读最后评级说明和重要声明 1 / 51 研究报告 社会服务行业 2018-9-13 从美团点评看生活服务“巨无霸”从美团点评看生活服务“巨无霸” 成长边界成长边界 行业研究深度报告 评级 看好看好 维持维持 报告要点 本地生活服务巨头如何成长？ 美团点评以团购起家，凭借用户粘性和商户绑定，积极进军更多本地服务领域， 演变成一站式本地生活服务平台。
17 年 5 月。

22、方正社服 公司深度】科锐国际（300662.SZ） 猎头起家灵工为重，一体化人力资源服务龙头 证券研究报告 2020年11月15日 分析师： 芦冠宇 执业证书编号： S01 核心观点 科锐国际 | 猎头起家灵工为重，一体化人力资源服务龙头 投资建议：投资建议：公司主营业务保持高速增长，候选人积累、客户资源、服务能力等优势明显，依靠技术及组织架构革新颠覆行业获客及公司主营业。

23、人力资源共享服务 德勤2016中国地区 人力资源共享服务调研 目录 序言 调研参与情况概述 八大关键发现 德勤对人力资源共享服务的建议 1 2 4 14 1 2016年中国地区人力资源共享服务调研 序言 一封来自德勤中国人力资本战略转型服务负责人的信 世界 500 强企业建立人力资源共享服务中心 早已成为人力资源战略转型的标配。
中国地 区，虽在十年前，有少数中国企业已经开始 搭建人力共享中心， 但。

24、中国品牌电商服务行业研究报告 2017年 2 报告摘要 核心观点1 行业处于发展转型阶 段，资本化进程加速 作为电子商务的衍生 行业，品牌电商服务 的发展历程与电子商 务大致吻合。
部分资 质优秀的服务商通过 挂牌上市或被上市公 司收购的途径来提升 自身知名度，获得持 续融资的能力。
核心观点2 在保证销售额的同时推 进品牌价值建设，是品 牌商与服务商合作的最 关键因素 出于品牌商发展需求的 变化，。

25、消费服务行业投融资 研究报告 2018年 2019.01 投中研究院 Copyright 投中信息 CONTENTS VC/PE市场投资稳中有升 消费服务行业并购市场活跃 IPO数量大幅回落，募资规模反升 消费服务行业政策导向 01/ 02/ 03/ 04/ C.。

26、p中国企业直播服务市场产业链pp产业链上下游角色方合作方式更灵活，合作关系更加紧密pp中国企业直播服务市场的产业链主要由上游的云平台CDN第三方技术服务商，中游的企业直播服务商及硬件营销软件服务商，和下游的不同垂直行业的企业客户组成。
202。

27、p 中国科学研究起步较晚，但近年来科研经费投入增长显著pp 根据国家统计局2019年全国科技经费投入统计公报数据，2019年全国共投入研究与试验发展 Ramp;D经费22144亿元，比上年增加2466亿元，同比增长12.53，2010201。

28、 e签宝成立于2002年，是我国领先的互联网电子签名企业与电子劳动合同平台，致力于为政府企业个人用户三类群体提供全生命周期的电子劳动合同服务。
历经多年行业沉淀与打磨，e签宝在各行各业均累积了成熟丰富的应用，其业务覆盖人力资源政务服务银行医。

29、薪税服务行业竞合分析市场整体呈现相互渗透的态势各类型的市场参与者基于自身优势，在薪税服务行业中采取不同的发展战略，但市场整体呈现相互渗透的态势。
如果将外包服务和软件工具视为薪税服务行业的现有产品和新产品，将标准用工和灵活用工尤其是新经济下的。

30、医保影响分析：收支2020年全国医保收入2.48万亿1.7，支出2.10万亿0.9 2020年参加全国基本医保136131万人，参保率稳定在95以上。
2020年，全国基本医保基金含生育保险总收入2.48万亿元，比上年增长1.7，占当年GD。

31、PERSOL集团是由70多家国内外企业组成的企业集团，业务范围广泛，提供临时用工服务永久安置和招聘媒体，并将业务延展到IT外包和设计开发。
 PERSOL集团致力于解决劳动和就业问题，以实现集团的愿景：为促进个人和组织的增长和创新打造社会基础设。

32、目 录研究综述 2022 全球上市人力资源服务企业市值榜 全球上市人力资源服务企业市值 2021 年度增长额榜 全球上市人力资源服务企业市值 2021 年度增幅榜 2022 全球上市人力资源服务企业市值榜 细分领域排名 入榜灵活用工类上市企。

33、医药研发外包服务行业 市场研究报告 2020 年 6 月 弗若斯特沙利文咨询公司 报告提供的任何内容包括但不限于数据文字图表图像等均系弗若斯特沙利文公司独有的高度机密性文件在报告中另行标明出处者除外。
未经弗若斯特沙利文公司事先书面许可，任何。

34、汽车后市场服务行业研究报告汽车后市场服务行业研究报告 一一汽车后市场行业简介汽车后市场行业简介 汽车后市场是消费者在使用汽车的过程中所产生的与汽车服务有关的市场，是指围绕汽车售后使用环节中各种持续需求和服务而产生的一系列交易活动的统称。
具体。

35、1 1 2021 Information Services Group, Inc. All Rights Reserved.2021 Survey on Industry Trends in HR Technology and Servic。

36、中国通讯云服务行业研究中国通讯云服务行业研究报告报告 2018年 2 2018.8 iResearch Inc 开篇摘要 来源：艾瑞咨询研究院自主研究及绘制。
行业行业概述概述 概念概念：基于云计算技术理念和服务模式提供的企业级通讯服务，涵。

37、中国视频云服务行业研究报告中国视频云服务行业研究报告 2018年 2 2018.8 iResearch Inc 开篇摘要 来源：艾瑞咨询研究院自主研究绘制。
行业行业概述概述 概念界定概念界定：基于云计算技术理念的视频流媒体服务，涵盖从采集。

38、 证 券 研 究 报证 券 研 究 报 告告 证监会审核华创证券投资咨询业务资格批文号：证监许可20091210 号 未经许可，禁止转载未经许可，禁止转载 行业研究行业研究 人力资源服务人力资源服务 2022 年年 04 月月 30 日日 。

39、2019年7月 养老服务行业报告 数据来源：鲸准洞见研报定制合作咨询：4006265050报告指导作者介绍zhiniezhinie谭莹鲸准研究院院长报告作者cpumark关注领域：医疗健康胡兴soulryan关注领域：医疗健康江浚涛1349。

40、请务必阅读正文之后的免责条款部分请务必阅读正文之后的免责条款部分 2022.05.27 从人口到人才，享赛道上半场红利从人口到人才，享赛道上半场红利 人力资源行业研究报告人力资源行业研究报告 刘越男刘越男分析师分析师 于清泰于清泰分析师分析。

41、2016年6月36氪研究院和璧隋珠，得之者富大数据服务行业研究报告2报告摘要大数据是数据服务的重要部分，通过分析海量数据获得最大利润大数据是数据服务中针对海量数据提供服务的部分。
其价值在于从海量数据中提取有用信息，以方便企业针对市场及自身用。

42、 TableRightTitle 证券研究报告证券研究报告 商业贸易商业贸易 TableTitle 从美丽田园看从美丽田园看中国健康与美丽服务行业中国健康与美丽服务行业 TableIndustryRank 强于大市强于大市维持 TableR。

43、中国人力资源数字化研究报告2022.7 iResearch Inc.22022.7 iResearch I摘要来源:艾瑞咨询研究院自主研究及绘制.发展背景:人力资源数字化指将人力资源业务融入企业运行生态,与企业数字化转型形成交互配合.其核心。